«TWI — Робочий інструктаж» – перший тренінг у програмі підготовки майстрів виробництва, що ґрунтується на методиці TWI Job Instruction (JI). Мета тренінгу – навчити майстрів виробництва (супервайзерів) правильно проводити навчання персоналу. Ці навички необхідні, щоб суттєво знизити кількість дефектів, поломок обладнання та інструменту, та нещасних випадків на виробництві.
У теоретичній частині тренінгу будуть пояснені та продемонстровані на практиці недоліки традиційних методів навчання. Потім буде представлений сам метод TWI Job Instruction, ефективність якого забезпечується чотирма послідовними діями:
- підготовка учня;
- демонстрація операції на практиці;
- самостійне виконання операції учнями;
- контроль за виконанням операції.
Програма "TWI. Ефективний майстер виробництва"
Програма навчання для майстрів виробництва та лінійних керівників, призначена для вирішення питань професійної підготовки персоналу та створення здорових виробничих відносин. Програма спрямована на:
- підготовку першокласних інструкторів із виконання СОП;
- вдосконалення методів робіт та складання СОП;
- вибудовування ефективних відносин, роботу з запереченнями та мотивацію персоналу.
Учасники тренінгу ознайомляться з основами правильної підготовки та організації навчання: поділ навчання на частини, опис частин та складання графіка навчання. Учасникам буде запропоновано виконати практичне завдання, що передбачає виконання всіх 4 вищеописаних дій для забезпечення високого рівня засвоєння знань.
Наприкінці тренінгу кожен слухач обере свій робочий процес, у якому практикуватиме навички аналізу та застосування методу ефективного навчання. В учасників буде можливість виступити в особі, яка навчає, та в особі, яка вчиться, для практичного розуміння всіх переваг запропонованої методики навчання.
Тривалість тренінгу: 2 дні, по 5 годин навчання щодня. Проводиться у групах від 6 до 12 осіб.